[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
المبحث الأول :ما هي المحاماة و الانخراط فيها.
المطلب الأول :التعريف بمهنة المحاماة.
المطلب الثاني : شروط الانخراط في المحاماة.
المطلب الثالث :التربص و الإجراءات.
المبحث الثاني : مباشرة مهنة المحاماة.
المطلب الأول : التسجيل في القائمة الكبرى.
المطلب الثاني : وظائف المحامي.
المطلب الثالث: حقوق المحامي.
المبحث الثالث : واجبات المحامي وعلاقاته.
المطلب الأول :واجبات المحامي إزاء موكله.
المطلب الثاني :علاقات المحامي :الزملاء,المنظمة,هيئة القضاة.
الخاتمة
من خلال تربصنا لدى مكتب الأستاذ محامي لدى المجلس و الكائن بالبويرة
يتبين لنا من هذا التربص أن المحامي يساهم في تسيير العدالة بصفة مساعدا لها, فهو يقدم نشاطه و معرفته القانونية و مواهبه في خدمة موكله المهدد في عرضه وأهله وماله.
و المحامي عامل مستقلا أيضا فلا يتبع مبدئيا-أيا كان- وهو مسؤول على كل ما يبدر منه بحكم مهنته القانونية أمام ضميره و أمام زملائه.
و انصب اهتمامي حول الإطار القانوني و التنضيمي لمهنة المحاماة.
فالقانون رقم91/04 المؤرخ في 08/01/1991 و المتضمن مهنة المحاماة و قرار وزارة العدل المؤرخ في 04/09/1995 المتضمن الموافقة على النظام الداخلي لمهنة المحاماة.
و التعرض لمهنة المحاماة في هذا التقرير يدور حول ما هبتها و شروط الانخراط فيها, وتحديد فترة التربص وواجبات المتربص.
و في المبحث الثاني تطرقت إلى تنضيم مهنة المحاماة و مباشرتها, وهذا بإبراز ضرورة التسجيل في القائمة الكبرى, وحددت وظائف المحامي و التي والتي تتلخص في المساعدة والتمثيل, وهذا مع إبراز الحقوق التي يتمتع بها المحامي جراء مباشرة مهنة المحاماة.
وفي المبحث الثالث بينت واجبات المحامي اتجاه وكيله للدفاع عنه وفق الإجراءات المحددة قانونا, مع تفصيل علاقة المحامي بمحيطه مع زملائه في المهنة, ومع منضمة المحامين و هيئة القضاة.
المحاماة مهنة حرة و مستقلة, و يطلق لفظ محامي على الشخص صاحب الإجازة في الحقوق, أو إجازة أجنبية معترف بها معادلة الإجازة والحاصل على شهادة الكفاءة المهنية و المسجلة فانونا بهيئة المحامين, بعد تأدية القسم.
و مهنة المحامي تقديم النصح و الاستشارات القانونية ومساعدة وتمثيل الخصوم و ضمان الدفاع عنهم, فيقوم بتقديم العرائض و المرافعات و المناقشات أمام الجهات القضائية و اللغة العربية وجوبا, و المحامي و المحامي هو احد أعضاء سلك العدالة, وليس موظفا, يباشر مهنة حرة ويرتبط المحامون بموكليهم بعقد يمت بصلة –في آن معا- مع عقد استئجار للعمل وعقد توكيل وينتمي المحامي بحكم الانتساب إلى منضمة المحامين.
ومنضمة المحامين عديدة ومستقلة ولا يجمعها إلا الاتحاد الوطني لمنضمة المحامين والأجهزة الأساسية للمنظمة هي :
ا- جمعية المنظمة العامة : و تتكون من كل المحامين بما فيهم المتربصين و تجتمع مرة كل سنة تحت رئاسة النقيب.
ب- مجلس المنضمة : ويتألف من أعضاء منتخبين لمدة 03 سنوات تنتخبهم الجمعية العامة في انتخاب سري ويسهر المجلس على المصالح المادية و الأدبية للمحامين ويتألف من 15 عضوا وإذا زاد العدد عن 300 , فعضوان(02) على 80 عضوا فوق 300 ليصل إلى 31 عضوا.
ج- نقيب المحامين : وينتخب من قبل منضمة المحامين تحت رئاسة العضو الأكثر أقدمية, وهذا بعد ثلاثة أيام الموالية لانتخاب مجلس منظمة المحامين, بالأغلبية المطلقة في الدور الأول و الأغلبية النسبية في الدور الثاني.
و ينتخب بصفة نقيب كل محام له أقدمية سبع سنوات(07) على الأقل من الممارسة الفعلية.
ويضلع النقيب بعدة صلاحيات منها : وظيفة الرئاسة, وظيفة قاضي التحقيق, وظيفة الإدارة الداخلية, وظيفة التمثيل القضائي, وظيفة التمثيل في الاحتفالات, وظيفة التربية المهنية, وظيفة الإصلاح بين المحامين, وظيفة الدفاع عن مصالح المهنة العامة.
الشروط المطلوبة لمباشرة هذه المهنة كثيرة وهي ترمي اساسا الى توفير كل ما من شانه ضمان سير المصالح العدلية على اكمل وجه وهي واردة في النضام قانون91/04 المؤرخ في 18/01/1991 و هي :
1- ان يكون جزائري الا ما نصت عليه الاتفاقيات العدلية بين البلاد الاجنبية.
2- ان يكون حاصلا عى الاجازة في الحقوق و الكفاءة المهنية لمباشرة المحاماة.
3- الا يكون فيه ما يبرر اقصاءه او يمانع مباشرته للمهنة.
الفرع الأول : الإجراءات :
بعد توفر الشروط المطلوبة على المحامي إتمام الإجراءات المطلوبة ليصبح محاميا متربصا و تتلخص هذه الاجراءات :
1- الطلب و تقديم ملف شهرا قبل انعقاد الدورة الخاصة بقبول المتربصين ويتضمن الملف الوثائق التالية :
*شهادة الاجاز في الحقوق
*شهادة الأهلية لمهنة المحاماة
*شهادة الجنسية
*شهادة الإقامة
*شهادة التربص من محامي
*تصريح بالشرف للإعلان عن استقلاله عن هي إدارة
*أربع(4)صور هوية
2- مداولات مجلس نقابة المحامين , و القرارات التي يمكن اتخاذها قبول هو رفض المترشح للقسم و التربص.
3-أداء اليمين : فعند تقرير مجلس نقابة المحامين قبو ل المترشح فعليه أن يؤدي اليمين تصبح خدمة المحامي ومهنته منتسبة للخدمات العامة.
وبمقتضى القانون91/04 أصبح القسم(اقسم بالله العظيم أن أؤدي أعمالي بأمانة وشرف وان أحافظ على سر المهنة و تقاليدها وأهدافها النبيلة و أن احترم القوانين )
4- التسجيل على القائمة أو في تربص سلك المحامين حتى يتمكنوا من مباشرة المهنة والمرافعة ويخضع للمراقبة المهنية و المرافعة ويخضع المهنية من قبل مجلس منظمة المحامين.
الفرع الثاني : التربص : واجبات المحامين المتربصين هي :
3.التربص : ويدوم مدة تدريبية لا تزيد عن التسعة اشهر و يتمثل في دروس مناسبة, و في تعيين المحامين التلقائي للدفاع عن بعض القضايا, و حضور جلسات المحاكم و المجالس.
4.الإعفاء من التربص : يعفى من التربص القضاة الذين باشروا القضاء سبع سنين, أو حاصلون على دكتورا الدولة و أساتذة القانون من سبع سنين.
5.ضرورة التكوين المهني : يشتمل على مرافعات ودروس ومحاضرات حول نضام المهنة وطرقها وذلك بالتربص في مكتب محام و بالاختلاف إلى المحاكم و المجالس القضائية لتتبع الجلسات.
الفرع الثالث : واجبات المحامين المتربصين و حقوقهم :
وهي واجبات المهنة العامة كالصدق و الأخلاق المستقيمة و الواجبات إزاء الزملاء, و عليهم احترام كبارهم و الإقتداء و الأخذ بنصائحهم.
و يدفع المتربصون اشتراكا سنويا يودع في حساب منضمة المحامين و للمحامي المتربص الحق في :
- الانتخاب : يمكن ان يكون ناخبا المادة28 من القانون رقم91/04.
- منعه من فتح مكتب مستقل المادة 25 من النضام الداخلي وهذا قبل نهاية تربصه.
إذا أكمل المحامي تربصه وأراد أن يسجل اسمه في قائمة المحامين فعليه القيام بالإجراءات التالية :
- يرسل طلبا إلى نقيب المحامين عن طريق مدير تربصه.
- يتخذ مجلس منظمة المحامين قرار بناء على تقرير مدير التربص.
- تبليغ القرار إلى المعني.
- إذا كان تقرير مدير التربص لصالح المتربص فالمجلس يقرر قبول المحامي الجديد بعد الأشهر التسعة, و بعد الانتهاء ون الإجراءات الشكلية يتم وضع الجداول
و الجدول قائمة بأسماء المحامين من غير المتربصين في الأقدمية من التربص و تدرج الأسماء فيه حسب الترتيب في الأقدمية و يوضع من جديد كل مطلع سنة قضائية, من لدن مجلس المحامين, ويتم عمل تحضيري له ابتداءا من الدخول القضائي, فتلغى أسماء المحامين الذين اغفلوا, والذين توفوا و المشطوبين و المستقلين و تدرج أسماء المحامين الجدد.
الفرع الأول : وظيفة المساعدة :
وهي القدرة على تقديم النصح و الاستشارة القانونية وعلى المساعدة, و تمثيل الخصوم و القيام بالدفاع عنهم فيساعد المحامي الناس بمعرفته المهنية, عندما يقع احدهم في المصاعب ويساعد موكله أمام القضاء المدني, يحرر مقالات الإجراءات باسم لخصوم, و مساعدة المحامي لموكليه تقتصر على ثلاثة أشياء : الإشارة الشفوية والكتابية, الاصلاح بين الخصوم و المرافعة, و المساعدة أثناء بحث القضايا الجزائية, فيقفوا مساعدين لموكليهم أثناء إجراءات البحث في القضايا الجنائية و قضايا الجنح.
الفرع الثاني :وظيفة التمثيل :
التمثيل ضروري, فالمحامي إجباري أمام المحكمة العليا, و كذلك الأمر للمحكمة الجنائية, و يستطيع الخصوم ان يدافعوا عن أنفسهم أمام الهيئات القضائية, وإذا كلف محام بالدفاع عن مصالح خصم فانه لا يكتفي بمساعدته بل انه يمثله و للمحامي صفة "الوكيل محدودة" أي لقضية واحدة أي يجب على المحامي ان يحضر الجلسات و يفعل ما يفيد فمساعي المحامي التي تكون جزءا من المساعي الضرورية اثناء الخصومة تصرف صحيح بحكم سلطة المحامي التمثيلية.
وله صفة القيام باسم موكله بكل الإجراءات التي تتطلبها الدعوة.
ان مهنة المحامين تمنح اصحابها الحقوق التالية :
- الحق في لقب المحامي.
- الحق في ارتداء الزي المدني.
- الحصانة بالدفاع و حرية التفكير و التصرف أي الاستقلال المهني.
- الحق في الاجرة مقابل الاتعاب.
- الحق في التعليق أمام مكتبه لافتة باسمه و لقبه ومهنته.
- الحق في طبع أوراق رسائل وظروفها عليها اسمه ولقبه و مهنته.
يجب على المحامي معرفة هذه الواجبات معرفة جيدة, وان لهذه الواجبات مظاهر متعددة فالمحامي يباشر أعماله ويعقد علاقاته مع موكليه و زملائه ومع القضاة, وعليه واجبات إزاء الجباية.
الفرع الأول : فواجبات المحامي إزاء نفسه :
1. الصدق, فعلى المحامي أن يكون محل صدق و محل ثقة مطلقة عند موكليه وزملائه وفي أعين القضاة, و عليه أن يكون حي الضمير المهني, فيؤدي عمله على أحسن وجوه و هو في الخدمة العامة.
2.الإخلاص والاعتدال : فيدافع عن الأرملة و اليتيم, و على المحامي لذا حدد مبلغ أجرته أن يعر ف وضع موكله الاجتماعي العائلية.
3. الاستقامة و اللطف : على المحامي هن يكون مستقيما ولطيفا في أعماله, و يراعي الآداب في مواقفه وإشارته و كلامه وهو في المحكمة.
4. الكرامة : على المحامي أن يعيش محافظا على كرامته وعليه تجنب مخالطة أهل السوء و الاستدانة من الناس و لعب القمار و غيرهما مما يسيء إلى سمعته وأهل مهنته.
الفرع الثاني : واجبات المحامي إزاء موكله :
- الصدق و الإخلاص في الدفاع عن القضايا التي يؤتمن عليها.
- لا يسعى المحامي وراء الزبائن بل عليه الصبر في مكتبه حتى يقصده الموكلون وخصوصا إذا نال سمعة وشهرة.
- اجتناب تناول الأموال باسم هو لحساب موكله.
- على المحامي إزاء موكليه أن يحافظ على السر المهني.
إن للمحامي نوعين من العلاقات مع زملائهم, فهناك العلاقة الشخصية مع الزملاء و هناك العلاقة مع منظمة المحامين.
الفرع الأول : علاقة المحامي بزملائه :
رباط المهنة : وينتج هذا الرباط واجبات أدبية و مهنية :
- الواجبات الأدبية : فعلى المحامين أن يتعاونوا لتجمعهم علاقات لطيفة.
- و أثناء الحياة المهنية يكون على جانب كبير من الأدب و اللطف, ويتجنب المواقف العدائية و الإشارة إلى الزميل المرافع.
- إذا توفي محام من المحامين فعلى المحامي أن يظهر تضامنه المهني بطابعه العائلي, ويشيع النقيب و المحامون الجنازة حتى المقبرة.
- احترام الموكلين, فيتجنب المحامي اصطياد موكلي زملائه ليتولى قضاياهم فعليه أن يعلم زميله بذلك.
- الصدق في النقاش.
- تسليم الوثائق فيتبادل المحامين وثائق ملفاتهم وإذا استلم وثائق زميله فهو مسؤول عنها.
الفرع الثاني : علاقة المحامي مع المنظمة و ممثليها :
الاحترام و اللطف و الانضباط : ان العلاقة تخص ضروريات الادارة الداخلية و الانضباط, و يجب ان تكون علاقة احترام و لطف ووحدة المحامين و قوتهم رهينة انضباط العضاء, و على النقاء و اعضاء المنظمة ان يسهروا على دوام هذه الوحدة.
و لهذا يجب أن تكون سلطة النقيب سلطة مهيبة تفرض نفسها مثل سلطة رب العائلة فعليه مسؤولية سلك المحامين الذي يترأسه.
فأي كلام أو موقف صادر عن أي محام يسيء إلى سلطته يكون إخلالا مهنيا يمكن أن يتسيب في تتبع السيئ التأديبي.
الفرع الثالث : علاقة المحامي مع هيئة القضاة :
إن المحامين بصفتهم أعوانا للعدالة فيجب عليهم أن يقوموا على سير المصلح القضائية سيرا منظما.
وواجباتهم إزاء القضاة :
- السرعة و الدقة و طلب التأجيل لأسباب شخصية فهم مطالبون بالمساهمة في الخدمات العامة, و الاستعداد للمرافعة إذا علموا بتاريخ القضية, و يتحاشون طلب التأجيل دون مبرر شرعي.
- الاستقامة و الاحترام أثناء الجلسة, فعليه احترام القانون و السلطات العامة و رجال القضاء, وعند دخول هيئة القضاة المحكمة أو المجلس فعليه القيام, وكذلك الاستماع إلى القرارات الخاصة بالقضايا التي يرافع فيها.
وإذا رافع خارج دائرته القضائية وجب عليه زيارة رئيس المجلس و النائب العام قبل دخول المحكمة.
وزيارة القضاة و إلقاء كلمات بين أيديهم بمناسبة الاحتفالات القضائية المهمة كافتتاح السنة القضائية.
- الاعتدال في النقاش : سواء تعلق الأمر بالمرافعات أمام المحكمة أو بالمقالات الكتابية, فيتجنب الإطالة و الاستطراد في المرافعة.
- حوادث الجلسة : على المحامي اجتناب شل العدالة بإثارة الحوادث المزعجة المتكررة, و من المحامين من يخلق الاضطرابات أثناء الجلسة مستهدفين بأقوالهم و حركاتهم هيبة القضاة على أعين الجمهور.
وأخيرا يتضح لنا أن مهنة المحاماة من خلال التربص , بأنها من اشرف المهن و أنبلها, فالمحاماة تكون عمل شريف و
أخلاقيا متى كان المحامي شخصا شريفا و شهما و ذلك بالدفاع عن الحق ضد الباطل و هذا ما لاحظناه لدى الأستاذ
المحامي. ومن هذا نجد أن المحامي الشريف هو الذي يقبل الدفاع عن القضايا التي يقتصر أصحابها ضحايا أي إجحاف و
ظلم و ظروف قاهرة و يكون على حظ وافر في حب المهنة و العمل بانتظام و منهم بالحيوية و العلاقات ليفوز بعد ذلك في
أداء واجبه.
الخطة
.المقدمةالمبحث الأول :ما هي المحاماة و الانخراط فيها.
المطلب الأول :التعريف بمهنة المحاماة.
المطلب الثاني : شروط الانخراط في المحاماة.
المطلب الثالث :التربص و الإجراءات.
المبحث الثاني : مباشرة مهنة المحاماة.
المطلب الأول : التسجيل في القائمة الكبرى.
المطلب الثاني : وظائف المحامي.
المطلب الثالث: حقوق المحامي.
المبحث الثالث : واجبات المحامي وعلاقاته.
المطلب الأول :واجبات المحامي إزاء موكله.
المطلب الثاني :علاقات المحامي :الزملاء,المنظمة,هيئة القضاة.
الخاتمة
المقدمة :
من خلال تربصنا لدى مكتب الأستاذ محامي لدى المجلس و الكائن بالبويرة
يتبين لنا من هذا التربص أن المحامي يساهم في تسيير العدالة بصفة مساعدا لها, فهو يقدم نشاطه و معرفته القانونية و مواهبه في خدمة موكله المهدد في عرضه وأهله وماله.
و المحامي عامل مستقلا أيضا فلا يتبع مبدئيا-أيا كان- وهو مسؤول على كل ما يبدر منه بحكم مهنته القانونية أمام ضميره و أمام زملائه.
و انصب اهتمامي حول الإطار القانوني و التنضيمي لمهنة المحاماة.
فالقانون رقم91/04 المؤرخ في 08/01/1991 و المتضمن مهنة المحاماة و قرار وزارة العدل المؤرخ في 04/09/1995 المتضمن الموافقة على النظام الداخلي لمهنة المحاماة.
و التعرض لمهنة المحاماة في هذا التقرير يدور حول ما هبتها و شروط الانخراط فيها, وتحديد فترة التربص وواجبات المتربص.
و في المبحث الثاني تطرقت إلى تنضيم مهنة المحاماة و مباشرتها, وهذا بإبراز ضرورة التسجيل في القائمة الكبرى, وحددت وظائف المحامي و التي والتي تتلخص في المساعدة والتمثيل, وهذا مع إبراز الحقوق التي يتمتع بها المحامي جراء مباشرة مهنة المحاماة.
وفي المبحث الثالث بينت واجبات المحامي اتجاه وكيله للدفاع عنه وفق الإجراءات المحددة قانونا, مع تفصيل علاقة المحامي بمحيطه مع زملائه في المهنة, ومع منضمة المحامين و هيئة القضاة.
المبحث الأول :
المطلب الأول : التعريف بمهنة المحاماة
المحاماة مهنة حرة و مستقلة, و يطلق لفظ محامي على الشخص صاحب الإجازة في الحقوق, أو إجازة أجنبية معترف بها معادلة الإجازة والحاصل على شهادة الكفاءة المهنية و المسجلة فانونا بهيئة المحامين, بعد تأدية القسم.
و مهنة المحامي تقديم النصح و الاستشارات القانونية ومساعدة وتمثيل الخصوم و ضمان الدفاع عنهم, فيقوم بتقديم العرائض و المرافعات و المناقشات أمام الجهات القضائية و اللغة العربية وجوبا, و المحامي و المحامي هو احد أعضاء سلك العدالة, وليس موظفا, يباشر مهنة حرة ويرتبط المحامون بموكليهم بعقد يمت بصلة –في آن معا- مع عقد استئجار للعمل وعقد توكيل وينتمي المحامي بحكم الانتساب إلى منضمة المحامين.
ومنضمة المحامين عديدة ومستقلة ولا يجمعها إلا الاتحاد الوطني لمنضمة المحامين والأجهزة الأساسية للمنظمة هي :
ا- جمعية المنظمة العامة : و تتكون من كل المحامين بما فيهم المتربصين و تجتمع مرة كل سنة تحت رئاسة النقيب.
ب- مجلس المنضمة : ويتألف من أعضاء منتخبين لمدة 03 سنوات تنتخبهم الجمعية العامة في انتخاب سري ويسهر المجلس على المصالح المادية و الأدبية للمحامين ويتألف من 15 عضوا وإذا زاد العدد عن 300 , فعضوان(02) على 80 عضوا فوق 300 ليصل إلى 31 عضوا.
ج- نقيب المحامين : وينتخب من قبل منضمة المحامين تحت رئاسة العضو الأكثر أقدمية, وهذا بعد ثلاثة أيام الموالية لانتخاب مجلس منظمة المحامين, بالأغلبية المطلقة في الدور الأول و الأغلبية النسبية في الدور الثاني.
و ينتخب بصفة نقيب كل محام له أقدمية سبع سنوات(07) على الأقل من الممارسة الفعلية.
ويضلع النقيب بعدة صلاحيات منها : وظيفة الرئاسة, وظيفة قاضي التحقيق, وظيفة الإدارة الداخلية, وظيفة التمثيل القضائي, وظيفة التمثيل في الاحتفالات, وظيفة التربية المهنية, وظيفة الإصلاح بين المحامين, وظيفة الدفاع عن مصالح المهنة العامة.
المطلب الثاني : شروط الانخراط في المهنة :
الشروط المطلوبة لمباشرة هذه المهنة كثيرة وهي ترمي اساسا الى توفير كل ما من شانه ضمان سير المصالح العدلية على اكمل وجه وهي واردة في النضام قانون91/04 المؤرخ في 18/01/1991 و هي :
1- ان يكون جزائري الا ما نصت عليه الاتفاقيات العدلية بين البلاد الاجنبية.
2- ان يكون حاصلا عى الاجازة في الحقوق و الكفاءة المهنية لمباشرة المحاماة.
3- الا يكون فيه ما يبرر اقصاءه او يمانع مباشرته للمهنة.
المطلب الثالث : التربص و الإجراءات :
الفرع الأول : الإجراءات :
بعد توفر الشروط المطلوبة على المحامي إتمام الإجراءات المطلوبة ليصبح محاميا متربصا و تتلخص هذه الاجراءات :
1- الطلب و تقديم ملف شهرا قبل انعقاد الدورة الخاصة بقبول المتربصين ويتضمن الملف الوثائق التالية :
*شهادة الاجاز في الحقوق
*شهادة الأهلية لمهنة المحاماة
*شهادة الجنسية
*شهادة الإقامة
*شهادة التربص من محامي
*تصريح بالشرف للإعلان عن استقلاله عن هي إدارة
*أربع(4)صور هوية
2- مداولات مجلس نقابة المحامين , و القرارات التي يمكن اتخاذها قبول هو رفض المترشح للقسم و التربص.
3-أداء اليمين : فعند تقرير مجلس نقابة المحامين قبو ل المترشح فعليه أن يؤدي اليمين تصبح خدمة المحامي ومهنته منتسبة للخدمات العامة.
وبمقتضى القانون91/04 أصبح القسم(اقسم بالله العظيم أن أؤدي أعمالي بأمانة وشرف وان أحافظ على سر المهنة و تقاليدها وأهدافها النبيلة و أن احترم القوانين )
4- التسجيل على القائمة أو في تربص سلك المحامين حتى يتمكنوا من مباشرة المهنة والمرافعة ويخضع للمراقبة المهنية و المرافعة ويخضع المهنية من قبل مجلس منظمة المحامين.
الفرع الثاني : التربص : واجبات المحامين المتربصين هي :
3.التربص : ويدوم مدة تدريبية لا تزيد عن التسعة اشهر و يتمثل في دروس مناسبة, و في تعيين المحامين التلقائي للدفاع عن بعض القضايا, و حضور جلسات المحاكم و المجالس.
4.الإعفاء من التربص : يعفى من التربص القضاة الذين باشروا القضاء سبع سنين, أو حاصلون على دكتورا الدولة و أساتذة القانون من سبع سنين.
5.ضرورة التكوين المهني : يشتمل على مرافعات ودروس ومحاضرات حول نضام المهنة وطرقها وذلك بالتربص في مكتب محام و بالاختلاف إلى المحاكم و المجالس القضائية لتتبع الجلسات.
الفرع الثالث : واجبات المحامين المتربصين و حقوقهم :
وهي واجبات المهنة العامة كالصدق و الأخلاق المستقيمة و الواجبات إزاء الزملاء, و عليهم احترام كبارهم و الإقتداء و الأخذ بنصائحهم.
و يدفع المتربصون اشتراكا سنويا يودع في حساب منضمة المحامين و للمحامي المتربص الحق في :
- الانتخاب : يمكن ان يكون ناخبا المادة28 من القانون رقم91/04.
- منعه من فتح مكتب مستقل المادة 25 من النضام الداخلي وهذا قبل نهاية تربصه.
المبحث الثاني : مباشرة مهنة المحاماة.
المطلب الأول : التسجيل في القائمة الكبرى.
إذا أكمل المحامي تربصه وأراد أن يسجل اسمه في قائمة المحامين فعليه القيام بالإجراءات التالية :
- يرسل طلبا إلى نقيب المحامين عن طريق مدير تربصه.
- يتخذ مجلس منظمة المحامين قرار بناء على تقرير مدير التربص.
- تبليغ القرار إلى المعني.
- إذا كان تقرير مدير التربص لصالح المتربص فالمجلس يقرر قبول المحامي الجديد بعد الأشهر التسعة, و بعد الانتهاء ون الإجراءات الشكلية يتم وضع الجداول
و الجدول قائمة بأسماء المحامين من غير المتربصين في الأقدمية من التربص و تدرج الأسماء فيه حسب الترتيب في الأقدمية و يوضع من جديد كل مطلع سنة قضائية, من لدن مجلس المحامين, ويتم عمل تحضيري له ابتداءا من الدخول القضائي, فتلغى أسماء المحامين الذين اغفلوا, والذين توفوا و المشطوبين و المستقلين و تدرج أسماء المحامين الجدد.
المطلب الثاني : وظائف المحامي :
الفرع الأول : وظيفة المساعدة :
وهي القدرة على تقديم النصح و الاستشارة القانونية وعلى المساعدة, و تمثيل الخصوم و القيام بالدفاع عنهم فيساعد المحامي الناس بمعرفته المهنية, عندما يقع احدهم في المصاعب ويساعد موكله أمام القضاء المدني, يحرر مقالات الإجراءات باسم لخصوم, و مساعدة المحامي لموكليه تقتصر على ثلاثة أشياء : الإشارة الشفوية والكتابية, الاصلاح بين الخصوم و المرافعة, و المساعدة أثناء بحث القضايا الجزائية, فيقفوا مساعدين لموكليهم أثناء إجراءات البحث في القضايا الجنائية و قضايا الجنح.
الفرع الثاني :وظيفة التمثيل :
التمثيل ضروري, فالمحامي إجباري أمام المحكمة العليا, و كذلك الأمر للمحكمة الجنائية, و يستطيع الخصوم ان يدافعوا عن أنفسهم أمام الهيئات القضائية, وإذا كلف محام بالدفاع عن مصالح خصم فانه لا يكتفي بمساعدته بل انه يمثله و للمحامي صفة "الوكيل محدودة" أي لقضية واحدة أي يجب على المحامي ان يحضر الجلسات و يفعل ما يفيد فمساعي المحامي التي تكون جزءا من المساعي الضرورية اثناء الخصومة تصرف صحيح بحكم سلطة المحامي التمثيلية.
وله صفة القيام باسم موكله بكل الإجراءات التي تتطلبها الدعوة.
المطلب الثالث : حقوق المحامي :
ان مهنة المحامين تمنح اصحابها الحقوق التالية :
- الحق في لقب المحامي.
- الحق في ارتداء الزي المدني.
- الحصانة بالدفاع و حرية التفكير و التصرف أي الاستقلال المهني.
- الحق في الاجرة مقابل الاتعاب.
- الحق في التعليق أمام مكتبه لافتة باسمه و لقبه ومهنته.
- الحق في طبع أوراق رسائل وظروفها عليها اسمه ولقبه و مهنته.
المبحث الثالث : واجبات المحامي وعلاقاته.
المطلب الأول : واجبات المحامي :
يجب على المحامي معرفة هذه الواجبات معرفة جيدة, وان لهذه الواجبات مظاهر متعددة فالمحامي يباشر أعماله ويعقد علاقاته مع موكليه و زملائه ومع القضاة, وعليه واجبات إزاء الجباية.
الفرع الأول : فواجبات المحامي إزاء نفسه :
1. الصدق, فعلى المحامي أن يكون محل صدق و محل ثقة مطلقة عند موكليه وزملائه وفي أعين القضاة, و عليه أن يكون حي الضمير المهني, فيؤدي عمله على أحسن وجوه و هو في الخدمة العامة.
2.الإخلاص والاعتدال : فيدافع عن الأرملة و اليتيم, و على المحامي لذا حدد مبلغ أجرته أن يعر ف وضع موكله الاجتماعي العائلية.
3. الاستقامة و اللطف : على المحامي هن يكون مستقيما ولطيفا في أعماله, و يراعي الآداب في مواقفه وإشارته و كلامه وهو في المحكمة.
4. الكرامة : على المحامي أن يعيش محافظا على كرامته وعليه تجنب مخالطة أهل السوء و الاستدانة من الناس و لعب القمار و غيرهما مما يسيء إلى سمعته وأهل مهنته.
الفرع الثاني : واجبات المحامي إزاء موكله :
- الصدق و الإخلاص في الدفاع عن القضايا التي يؤتمن عليها.
- لا يسعى المحامي وراء الزبائن بل عليه الصبر في مكتبه حتى يقصده الموكلون وخصوصا إذا نال سمعة وشهرة.
- اجتناب تناول الأموال باسم هو لحساب موكله.
- على المحامي إزاء موكليه أن يحافظ على السر المهني.
المطلب الثاني : علاقات المحامي :
إن للمحامي نوعين من العلاقات مع زملائهم, فهناك العلاقة الشخصية مع الزملاء و هناك العلاقة مع منظمة المحامين.
الفرع الأول : علاقة المحامي بزملائه :
رباط المهنة : وينتج هذا الرباط واجبات أدبية و مهنية :
- الواجبات الأدبية : فعلى المحامين أن يتعاونوا لتجمعهم علاقات لطيفة.
- و أثناء الحياة المهنية يكون على جانب كبير من الأدب و اللطف, ويتجنب المواقف العدائية و الإشارة إلى الزميل المرافع.
- إذا توفي محام من المحامين فعلى المحامي أن يظهر تضامنه المهني بطابعه العائلي, ويشيع النقيب و المحامون الجنازة حتى المقبرة.
- احترام الموكلين, فيتجنب المحامي اصطياد موكلي زملائه ليتولى قضاياهم فعليه أن يعلم زميله بذلك.
- الصدق في النقاش.
- تسليم الوثائق فيتبادل المحامين وثائق ملفاتهم وإذا استلم وثائق زميله فهو مسؤول عنها.
الفرع الثاني : علاقة المحامي مع المنظمة و ممثليها :
الاحترام و اللطف و الانضباط : ان العلاقة تخص ضروريات الادارة الداخلية و الانضباط, و يجب ان تكون علاقة احترام و لطف ووحدة المحامين و قوتهم رهينة انضباط العضاء, و على النقاء و اعضاء المنظمة ان يسهروا على دوام هذه الوحدة.
و لهذا يجب أن تكون سلطة النقيب سلطة مهيبة تفرض نفسها مثل سلطة رب العائلة فعليه مسؤولية سلك المحامين الذي يترأسه.
فأي كلام أو موقف صادر عن أي محام يسيء إلى سلطته يكون إخلالا مهنيا يمكن أن يتسيب في تتبع السيئ التأديبي.
الفرع الثالث : علاقة المحامي مع هيئة القضاة :
إن المحامين بصفتهم أعوانا للعدالة فيجب عليهم أن يقوموا على سير المصلح القضائية سيرا منظما.
وواجباتهم إزاء القضاة :
- السرعة و الدقة و طلب التأجيل لأسباب شخصية فهم مطالبون بالمساهمة في الخدمات العامة, و الاستعداد للمرافعة إذا علموا بتاريخ القضية, و يتحاشون طلب التأجيل دون مبرر شرعي.
- الاستقامة و الاحترام أثناء الجلسة, فعليه احترام القانون و السلطات العامة و رجال القضاء, وعند دخول هيئة القضاة المحكمة أو المجلس فعليه القيام, وكذلك الاستماع إلى القرارات الخاصة بالقضايا التي يرافع فيها.
وإذا رافع خارج دائرته القضائية وجب عليه زيارة رئيس المجلس و النائب العام قبل دخول المحكمة.
وزيارة القضاة و إلقاء كلمات بين أيديهم بمناسبة الاحتفالات القضائية المهمة كافتتاح السنة القضائية.
- الاعتدال في النقاش : سواء تعلق الأمر بالمرافعات أمام المحكمة أو بالمقالات الكتابية, فيتجنب الإطالة و الاستطراد في المرافعة.
- حوادث الجلسة : على المحامي اجتناب شل العدالة بإثارة الحوادث المزعجة المتكررة, و من المحامين من يخلق الاضطرابات أثناء الجلسة مستهدفين بأقوالهم و حركاتهم هيبة القضاة على أعين الجمهور.
الخاتمة
وأخيرا يتضح لنا أن مهنة المحاماة من خلال التربص , بأنها من اشرف المهن و أنبلها, فالمحاماة تكون عمل شريف و
أخلاقيا متى كان المحامي شخصا شريفا و شهما و ذلك بالدفاع عن الحق ضد الباطل و هذا ما لاحظناه لدى الأستاذ
المحامي. ومن هذا نجد أن المحامي الشريف هو الذي يقبل الدفاع عن القضايا التي يقتصر أصحابها ضحايا أي إجحاف و
ظلم و ظروف قاهرة و يكون على حظ وافر في حب المهنة و العمل بانتظام و منهم بالحيوية و العلاقات ليفوز بعد ذلك في
أداء واجبه.
أرجو أن يستفيد منها الجميع
الأحد 10 سبتمبر 2017, 12:57 من طرف kamelm
» مطابخ عصرية ومبتكرة من مؤسسة البيالي
الأحد 05 مارس 2017, 16:21 من طرف kamelm
» الامتحانات النهائية
السبت 04 مارس 2017, 07:42 من طرف محمد شهاب2008
» مواضبع امتحان اللغة الانجليزية مع الحلول
الجمعة 10 فبراير 2017, 17:40 من طرف المدير الشرفي للمنتدى
» مواضيع امتحان لعة فرنسية مع الحلول
الجمعة 10 فبراير 2017, 17:31 من طرف المدير الشرفي للمنتدى
» شركة نقل عفش بالمدينة المنورة 0556845966
الخميس 09 فبراير 2017, 21:25 من طرف kamelm
» صور مشبات ابو لؤي
الخميس 09 فبراير 2017, 18:30 من طرف kamelm
» 150 ملف حول الإدارة الشاملة
السبت 28 يناير 2017, 10:31 من طرف المدير الشرفي للمنتدى
» 150 ملف حول إدراة الموارد البشرية
السبت 28 يناير 2017, 10:31 من طرف المدير الشرفي للمنتدى